Espinar: 54 personas culminan formación técnica y reciben títulos para ingresar al mercado laboral

Los egresados del CETPRO Ñaupay fueron formados gratuitamente en gastronomía, manejo de ganado y corte y ensamblaje.

por Edgar Mandujano

Un total de 54 jóvenes y adultos de Espinar, en Cusco, recibieron sus títulos técnicos tras culminar satisfactoriamente su formación en el CETPRO Ñaupay, iniciativa educativa promovida por Compañía Minera Antapaccay que brinda capacitación gratuita y busca ampliar las oportunidades de empleo y emprendimiento en la provincia.

La ceremonia de titulación de la promoción 2025 se realizó en el marco del XXII aniversario del CETPRO Ñaupay y reunió a autoridades, representantes de Antapaccay, la UGEL Espinar, docentes, estudiantes y familiares de los nuevos técnicos.

Los egresados fueron formados en tres especialidades vinculadas con distintas actividades económicas de la provincia: 22 en Servicios Básicos Gastronómicos, 17 en Manejo de Ganado y 15 en Corte y Ensamblaje.

Espinar: formación para el empleo y el emprendimiento

La capacitación recibida permitirá a los nuevos técnicos fortalecer sus competencias para incorporarse al mercado laboral, mejorar actividades productivas o iniciar sus propios emprendimientos.

“Este es el inicio de nuevos retos que asumimos con todo lo aprendido en el Ñaupay. Agradezco a Antapaccay porque nos permite seguir creciendo y apostar por nuestro desarrollo técnico profesional”, señaló Andrés Benito Cahuana, uno de los titulados.

El egresado destacó además que la formación recibida puede abrir oportunidades tanto para quienes busquen incorporarse a empresas como para quienes opten por desarrollar sus propios negocios.

CETPRO Ñaupay supera los 3,000 estudiantes

Con 22 años de trayectoria, el CETPRO Ñaupay se ha consolidado como un espacio de formación técnica para la población de Espinar.

Durante este periodo, la institución ha recibido a 3,246 estudiantes, registra 2,137 egresados y más de 400 titulados, de acuerdo con la información proporcionada por la organización.

La propuesta educativa busca brindar conocimientos y habilidades prácticas que permitan a los estudiantes desenvolverse en actividades laborales y productivas, de acuerdo con las necesidades de la provincia.

Antapaccay destaca continuidad de iniciativas

La empresa minera Antapaccay señaló que mantiene sus compromisos con Espinar a través de iniciativas vinculadas con educación, capacitación y generación de oportunidades, incluso en un contexto de progresivo agotamiento del mineral de su actual operación.

En ese escenario, la continuidad de estos programas también se vincula, según la empresa, con la importancia del proyecto Coroccohuayco, considerado estratégico para mantener en el tiempo los beneficios y oportunidades asociados a la actividad minera en la provincia.

La entrega de títulos representa para los 54 nuevos técnicos el cierre de una etapa de formación y el inicio de nuevas posibilidades para acceder a un empleo, fortalecer actividades productivas o emprender en Espinar.

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