La formalidad laboral será uno de los ejes de la política del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE). Así lo aseguró el ministro Juan Sheput, quien anunció su disposición a recorrer universidades del país para dialogar con los jóvenes sobre la importancia de incorporarse al mercado laboral formal desde el inicio de su vida profesional.
Durante una entrevista en el programa Política y Poder, de Best TV, el titular del MTPE sostuvo que una gran parte de los jóvenes comienza a trabajar sin acceso a derechos laborales ni protección social, una situación que, advirtió, podría generar graves consecuencias en el futuro.
“Estoy dispuesto a ir a las universidades y decirles que tenemos que hacer algo en cuanto a la formalidad laboral y la importancia del ahorro previsional, pues, si no piensan ahora en su futuro, esto va a ser una bomba de tiempo”, afirmó.
Formalidad laboral y ahorro previsional
El ministro explicó que la formalidad laboral no debe entenderse únicamente como una obligación administrativa, sino como una condición que garantiza derechos fundamentales para los trabajadores.
Entre estos beneficios mencionó el acceso a la Compensación por Tiempo de Servicios (CTS), gratificaciones, vacaciones remuneradas, seguro de salud y aportes a un sistema previsional que permita contar con una pensión en el futuro.
Sheput sostuvo que el Estado debe acercarse más a los estudiantes universitarios para generar una cultura de la formalidad desde los primeros años de inserción en el mercado de trabajo.
Según indicó, el objetivo es que las nuevas generaciones comprendan que ingresar a un empleo formal representa una inversión en su estabilidad económica y en su protección social a largo plazo.
Mypes enfrentan altos costos por la inseguridad
El titular del MTPE también señaló que combatir la informalidad exige fortalecer a las micro y pequeñas empresas (mypes), responsables de una parte importante de la generación de empleo en el país.
En ese sentido, afirmó que el Gobierno buscará mejorar la productividad de estas unidades económicas y reducir los costos que limitan su crecimiento y dificultan su tránsito hacia la formalidad.
Uno de los principales problemas identificados por el ministro es el impacto de la inseguridad ciudadana y las extorsiones sobre los pequeños negocios.
“Actualmente, las MYPE tienen que asumir el costo de la inseguridad a través de los pagos que hacen por las extorsiones. No debería suceder que, pagando sus impuestos para recibir seguridad por parte del Estado, tengan que gastar en vigilancia particular”, manifestó.
Para Sheput, enfrentar este escenario es indispensable si se busca ampliar el empleo formal y mejorar la competitividad de las empresas.
Sueldo mínimo de S/ 1,300 seguirá el proceso legal
Respecto al anuncio del Gobierno de incrementar la remuneración mínima vital hasta los S/ 1,300, el ministro explicó que se trata de un objetivo político cuya implementación deberá seguir el procedimiento establecido en la legislación vigente.
Precisó que el debate se desarrollará en el Consejo Nacional de Trabajo y Promoción del Empleo (CNTPE), espacio donde participan representantes del Estado, los empleadores y los trabajadores.
“Ya hay un horizonte. Tenemos que llegar a esa meta. Es un objetivo planteado por la presidenta. Se va a cumplir de todas maneras, pero tenemos que cumplir también con lo que nos dice la ley”, sostuvo.
El ministro añadió que la política laboral del Ejecutivo buscará equilibrar la protección de los derechos laborales con el fortalecimiento de las empresas, promoviendo mayores oportunidades de empleo formal, especialmente para los jóvenes que ingresan por primera vez al mercado laboral.