Accidente en la Panamericana Sur revela precariedad laboral en Emape

Las dos víctimas fatales no tenían contrato formal y debían costear su propio seguro, mientras la Municipalidad de Lima asumía control de los peajes y los incorporaba de manera irregular.

por Edgar Mandujano

Tragedia en la Panamericana Sur

La madrugada del 15 de enero, un trágico accidente en el kilómetro 17 de la Panamericana Sur dejó un saldo de dos trabajadores fallecidos y más de ocho heridos. Los afectados pertenecían a Emape, empresa municipal que asumió control de los peajes tras absorber al personal de Rutas de Lima.

El accidente ocurrió cuando un tráiler impactó a los vehículos de la empresa, mientras los trabajadores realizaban labores de limpieza. Las víctimas fueron identificadas como Wilfredo Rosales (50) y Jessica Colachagua (32). Ante el hecho, el alcalde de Lima, Renzo Reggiardo, expresó su solidaridad con las familias y declaró duelo municipal, cancelando las celebraciones por el aniversario de Lima.


Informalidad laboral y omisiones de seguridad

Investigaciones periodísticas, como la realizada por el dominical Punto Final, revelaron que ninguna de las dos víctimas contaba con contrato formal ni órdenes de servicio firmadas, pese a estar bajo la administración de la empresa municipal.

La pareja de Jessica Colachagua explicó que su empleo era completamente informal: “Ella era, en pocas palabras: día trabajado, día pagado. No tenía ni un contrato, porque no estaba segura en ninguna entidad”. Además, se conoció que los trabajadores debían costear su propio seguro, exponiéndolos a riesgos sin protección legal ni cobertura adecuada.

En total, más de 200 trabajadores que pasaron de Rutas de Lima a Emape se encontrarían en situaciones similares, lo que evidencia deficiencias en la formalización laboral y en la gestión de seguridad de la Municipalidad de Lima.


Responsabilidad institucional y cuestionamientos

El accidente ha generado cuestionamientos sobre las condiciones de trabajo en empresas municipales y la supervisión de seguridad laboral. Expertos señalan que la falta de contratos y seguros viola derechos laborales básicos y deja a los empleados expuestos a tragedias que podrían prevenirse con protocolos claros y responsabilidad institucional.

La tragedia también abre el debate sobre la incorporación de personal de empresas concesionarias a entidades públicas, y la urgencia de garantizar protección laboral, seguros y protocolos de seguridad, especialmente en labores de alto riesgo como limpieza y mantenimiento de carreteras.

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